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TOEICのスコアアップしたい

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履歴書に書けるTOEICのスコアは?

履歴書に書けるTOEICのスコア

どうも、よーやまです。

 

履歴書に書けるTOEICのスコアは?

私も転職を数回していますが、履歴書に書く場合は最低でもTOEIC600ぐらいを取ってから書いたほうかと思われます。

 

正直に300などの低いスコアを書く必要はありません。

履歴書はアピールするための書類です。わざわざ自分の弱いところを書く必要は無いのです。

 

企業によっては600でもダメ?

外資系の企業などで、TOEICのスコアを重視するような企業の場合はそもそも600でも足きり対象になるかもしれません。

 

企業がどれくらいの点数を求めているかは、転職サイト、あるいは転職エージェントから聞いたり、調べたりするのが良いでしょう。

 

なお、一部の企業では社員に求めるTOEICのスコアを公開しています。

920以上   韓国サムスン(中核人材A級・課長)  
900以上 韓国サムスン
パナソニック(国際広報担当)
   
860以上 野村ホールディングス
(グローバル型社員)
  富士通(海外出張)
三菱商事(社内留学)
850以上 NTTコミュニケーションズ    
830以上   京葉銀行(人事評価に反映)  
800以上 韓国LG
韓国ヒュンダイ
住友不動産
野村不動産
韓国サムスン(既存社員)
日立製作所(経営幹部)
三井住友(総合職全員の努力目標)
KDDI(事務・技術職の配属、異動)
サイバーエージェント(海外部門)
日本マクドナルド
750以上   三井物産(入社3年目社員)
三菱商事(課長クラス)
楽天(上級管理職・部長級)
 
730以上 ソフトバンク
武田薬品
双日
タバコ・ジャパン合同会社(管理職)
丸紅(入社5年目社員)
京葉銀行(人事評価に反映)
日本IBM(次長)
住友商事(入社11年目の管理職条件)
住友商事
丸紅
三井物産
三菱商事
NTTコミュニケーションズ(新人の1年間派遣権利)
700以上 NTT東日本
ファーストリテイリング
三菱電機
ヤマト運輸
ブリジストン
東京電力
三菱自動車(事務職)
伊藤忠商事(入社4年目社員)
シャープ(課長職)
ファーストリテイリング(本部管理職)
キリンビール(事務・技術職の配属、異動)
楽天(課長級)
伊藤忠商事
資生堂
シャープ
みずほ証券
650以上 アサヒビール
佐川グローバルロジスティクス
シチズンホールディングス
日立製作所(課長)
双日(主任クラス)
ソニー(係長級・課長級 ※ 廃止)
ブリヂストン(開発企画職上級)
楽天(係長級)
 
600以上 出光興産
王子製紙
大正製薬
大和ハウス工業
ニトリホールディングス
住友林業(係長)
マツダ(課長職)
トヨタ自動車(係長)
日本IBM(課長)
富士通(エンジニア・事業企画担当)
住友商事(総合職)
NEC(全社員)
三井物産(入社時)
富士通(入社2年目社員)
丸紅(入社5年目社員)
日立製作所(総合職2年目社員)
横浜ゴム(全社員)
日本ビクター(全社員)
楽天(一般職全社員)
キヤノン
大成建設
580以上   三菱商事(全社員)  
550以上   パナソニック(昇格候補者)
住友金属工業(全社員)
 
500以上   クラレ(課長級)
コマツ(課長)
帝人(課長)
三菱電機(部長級)
日本精工(係長、課長)
日産自動車
470以上   旭硝子(課長補佐)
タバコ・ジャパン合同会社(営業部門)
 
450以上   パナソニック(主任)

 

 参考:

企業が求めるTOEICスコア一覧